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経理(リーダー候補) 【経理リーダー候補】東証プライム上場グループ×拡大フェーズ| 経営視点も磨けるリーダーポジション

当社は、旅行会社や個人向けに世界中のホテルデータをカバーしたプラットフォームを提供するホテル予約のスペシャリストです。 2024年10月には同じじげんグループの旅行会社である(株)ティ・エス・ディと統合。両社の強みを最大限発揮し、新規サービスの展開を加速しています。 今回は、経理のスペシャリストとして組織・事業の成長を支える経理(リーダー候補)を募集します!

【経理リーダー候補】東証プライム上場グループ×拡大フェーズ|
経営視点も磨けるリーダーポジション

採用情報

仕事内容

経理のスペシャリストとして組織・事業の成長を支えられます!

弊社はホテル予約メディアや航空券事業などの旅行者・旅行業界向けの事業など「旅行領域」における幅広い事業を展開しています。旅行事業における売上の拡大や取引の増加に伴い、さらなる成長を見据えた組織強化を図っており、今回は経理(リーダー候補)を募集いたします。

バックオフィスから事業の成長を支えながら、ご希望やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです!

【業務内容】

事業の成長・拡大を続ける当社にて、経理/管理会計担当を募集します。
経理業務全般(月次・年次決算、会計監査対応、連結パッケージ作成)に加え、旅行業特有の会計対応や業務フロー改善まで、プレイングを中心にお任せします。
志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。

<具体的な業務内容>

  • 年次決算、税務申告業務
  • 連結決算(親会社への開示情報提供)
  • 監査法人/税理士折衝
  • 販管費/営業外損益の計上・管理
  • 債権債務/入出金管理 など

※使用ツール:会計ソフト(勘定奉行)/稟議システム(サイボウズ)

《業務範囲について》
※雇入れ直後:上記参照
※変更の範囲:当社における各種業務全般

【ご入社後の流れ】

まずは他メンバーから引継ぎながら業務を進めていただきます。マネージャーや同じ業務を担当しているメンバーが適宜フォローします。和やかな雰囲気の部署のため、何でも気軽に相談しやすい環境です。

【キャリアプランについて】

経理のスペシャリストとして専門性を高める、コーポレート部門での担当領域を広げてゼネラリストを目指すなど、ご希望により様々なキャリア形成が可能です。

《キャリアプラン例》

  • 3年後:財務経理マネージャー
  • 10年後:財務部部長、経理部部長

【文化・組織風土について】

  • 会社の透明性を担保するため、毎月事業状況や経営数値を全社員に公開するなどオープンな社風です。
  • 力を発揮したい社員へは、業務を任せ成長機会を与えています。
  • 事業成長に対して高いコミットメントを求める組織文化です。
  • グローバルも含めて積極的に新規事業展開を図る組織風土です。

募集の背景

当社は旅行の分野で事業を展開しており、旅行需要の回復・新規事業展開に伴う組織再編の一環で、経理体制の強化と業務の標準化を進めるための増員募集です。
事業の成長スピードも早く、M&Aも積極的に行うことにより、それを支えるバックオフィスの強化が必要不可欠となりました。
バックオフィスから事業の成長を支えてくれるメンバーを新たにお迎えいたします。

この仕事の魅力

  • 事業の成長・拡大により、経理業務の仕組み化、組織のガバナンス整備も必要なため、通常業務から組織内の改善活動を含め、バックオフィスとしてキャリア上、貴重な経験を積んでいただけます。
  • 業務改善や会計制度整備など、仕組み化に携われる
  • 上場グループで拡大中の経理体制構築に関われる
  • 将来のマネジメント候補としてキャリアアップが可能
  • 上記業務に限らず、志向に応じて幅広い業務に挑戦いただけます。

応募資格

必須条件

※下記の経験を3年以上お持ちの方

  • 月次決算、年次決算対応経験
  • 連結パッケージ作成(親会社へのレポート)経験
  • 売掛金/買掛金の照合経験
  • 債権債務/入出金管理の経験

歓迎条件

  • 上場企業もしくはその子会社における経理業務経験
  • 事業会社での業務改善提案および遂行経験
  • メンバーのマネジメント経験

求める人物像

  • 自ら積極的に手を動かせる方
  • 業務効率化を追求しながら実務に取り組める方
  • ご自身のキャリアビジョンを語れる方

募集要項

雇用区分

正社員

想定年収

576万円〜672万円

月給:480,000円~560,000円
(基本給:355,000円~414,000円、固定残業代:125,000円~146,000円)

※あくまで想定であり、ご経験・スキル・現職(前職)の年収等を考慮して決定いたします。
※給与改定(人事考課):年4回/業績連動賞与あり(※個人・部門・企業業績により増減いたします。)
※固定残業代は45時間分で、超過分については別途支給します。
※試用期間(3ヶ月)の待遇に変更はありません。

配属部署

管理部 財務経理グループ
<体制>
管理部
└部長(1名)
└財務・経理グループ:5名(女性2名/男性3名)
└総務・人事グループ:2名(女性1名/男性1名)
※2025年1月1日現在

採用人数

1名

勤務地

東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー14階

【アクセス】

東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩7分/都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分/各線「新宿」駅より徒歩17分

勤務時間

【フレックスタイム制】

  • コアタイム 10:00~16:00
  • フレキシブルタイム 7:00~10:00、16:00~22:00

【試用期間3カ月】
試用期間3ヶ月は10:00-19:00での勤務です。

待遇・福利厚生

  • 交通費
    原則全額支給(月額上限15万円)
  • 社会保険
    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  • 福利厚生・社内制度
    海外・国内ホテル社員割引購入制度/お誕生日プレゼント制度/社内懇親会・シャッフルランチ/時間単位有給休暇 /リモートワーク制度(※試用期間後は週1~2日在宅相談可)/服装自由/屋内禁煙

休日・休暇

  • 完全週休2日制(土・日 )、祝
  • 夏季休暇(3日)
  • 年末年始(暦によるが直近の年末年始は12月29日〜1月3日が休暇期間)
  • 時間単位有給休暇
  • 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児・介護休業

年間休日124日(2023年実績)

選考プロセス

面接回数は3回です。

  1. 書類選考
  2. 一次面接(経理マネージャー)
  3. 二次面接(人事)
  4. 最終面接(代表取締役社長)

※最終面接は「対面面接」を予定しております。
(一次面接・二次面接はオンラインです)

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